Проект «Дуеров» Beeline Казахстан признан лучшим HR-проектом 2025 по версии ЕВРОБАК

Проект «Дуеров (Doers): развитие культуры внутреннего предпринимательства» победил в номинации «HR» премии Европейской Бизнес Ассоциации Казахстана (ЕВРОБАК). Церемония награждения состоялась 17 октября.

Премия ЕВРОБАК ежегодно отмечает проекты с наибольшим вкладом в социальной сфере категориях «Развитие человеческих ресурсов», «Информационные технологии и модернизация», «Маркетинг и PR» и «Корпоративная социальная ответственность (CSR)».

В этом году холдинг Beeline Казахстан подал четыре проекта в четырех номинациях премии, отражающих стратегические направления развития бизнеса. Особое признание также получил проект по строительству современной сельской школы в селе Шелек, занявший второе место в номинации «CSR» (Корпоративная социальная ответственность).

«Культура − это не атрибут бизнеса и не набор красивых принципов. Это среда, в которой рождаются решения и формируется отношение к делу. Мы создали культуру дуеров − людей действия, которые не ждут, а делают. Этот подход стал ключом к развитию внутреннего предпринимательства и росту бизнеса. Победа в номинации “HR” премии ЕВРОБАК − это признание силы команды Beeline и доказательство, что культура может быть стратегическим преимуществом», − подчеркнула Тахмина Кодири, Chief People & Business Support Officer холдинга Beeline Казахстан.

«Мы были впечатлены глубиной и системностью подхода Beeline Казахстан. Проект “Дуеров” показывает, как компания может объединить сотрудников вокруг общих принципов и вдохновить их на действие, создав живую культуру инициативы и ответственности. Это пример того, как HR становится драйвером стратегических изменений», − отметила Юлия Кусиди, Генеральный директор ЕВРОБАК.

В основе проекта − философия «Делать, а не ждать. Влиять, а не жаловаться», отражённая в «Манифесте Дуеров», разработанном в ходе стратегической сессии топ-менеджмента. Принципы манифеста:

• Действуй, а не философствуй − смелость важнее идеальной идеи;
• Соедини амбиции с целями компании − Beeline партнёр твоего роста;
• Не останавливайся − всегда есть путь, если не сдаваться;
• Создавай условия для роста − доверяй, поддерживай, экспериментируй.

В рамках проекта свыше 70 % сотрудников холдинга Beeline Казахстан приняли участие в диагностике корпоративной культуры. Результаты помогли выявить ключевые зоны роста − самоорганизацию и предпринимательское мышление, а также запустить серию инициатив, включая трек «Путь предпринимателя» и сообщество «Чемпионов культуры».

В рамках программы холдинг Beeline Казахстан провёл более двухсот стратегических сессий с лидерами команд, создал сообщество из сорока «чемпионов культуры», которые продвигают принципы дуерства в подразделениях, и реализовал десять внутренних проектов, направленных на повышение эффективности и сокращение бюрократических процессов. Кроме того, Beeline Казахстан успешно прошёл международную сертификацию Top Employer 2025, подтвердив соответствие самым высоким стандартам в области управления персоналом, развития талантов и корпоративной культуры.

 Европейская Бизнес Ассоциация Казахстана (ЕВРОБАК) - является независимой, некоммерческой организацией, основанной в 1999 г. Она была основана по совместной инициативе нескольких европейских, работающих и осуществляющих инвестиции в Казахстане, и Делегации Европейской Комиссии в Казахстане. Ассоциация была основана с тем, чтобы представлять интересы европейскогоб международного и местного бизнеса в Казахстане, продвигать имидж ЕС в качестве ключевого экономического партнера Казахстана и предоставлять рекомендации в области бизнеса, которые инвестируют или ведут бизнес или только рассматривают Казахстан как привлекательное направление.

 Beeline Казахстан —Живи на яркой стороне!

Компания предлагает услуги мобильной и фиксированной телефонии, международной и междугородней связи, передачи данных, доступа в интернет на базе беспроводных технологий, оптоволоконного доступа, Wi-Fi, а также сети третьего и четвертого поколения. Помимо стандартного перечня услуг Beeline предоставляет большое количество digital-опций: цифровые финансовые сервисы, Big Data, оператор фискальных данных, мультимедийные сервисы, конвергентные услуги, NB-IoT, а также M2M, MDM, E2E решения. Компания первая в Казахстане начала тестирование технологии VoLTE.

Beeline Казахстан признан самым уважаемым оператором страны по результатам репутационного аудита Reputation Institute.

Компания реализует программу 250+ и ведёт активное строительство 3G/4G сети в населенных пунктах страны с населением от 250 человек.

Оператор является частью международного телекоммуникационного холдинга VEON со штаб-квартирой в г. Амстердам (Нидерланды). VEON – глобальный провайдер телекоммуникационных и интернет-услуг, акции которого торгуются на NASDAQ и Euronext Amsterdam.